Buscar
Cerrar este cuadro de búsqueda.

Cómo mi herencia latinx influye en el trabajo que hago

Soy producto de un cuidador familiar, amigo y vecino (FFN). Mis padres llegaron a los Estados Unidos escapando de la guerra en su país de origen, Nicaragua. Si bien ambos fueron educados en sus respectivos países, cuando llegaron a los EE. UU. tuvieron que trabajar en cualquier trabajo que pudieran encontrar para mantener a su familia. Mientras mis padres trabajaban de diez a doce horas al día, mi tía cuidaba de mis hermanos y de mí, así como de mis primos y otros niños del vecindario. Era conocida como la tía del barrio. Se aseguró de que todos tuviéramos la atención adecuada. Nos alimentó con comidas saludables y creó planes de lecciones para todos los niños bajo su cuidado. Mientras estuvimos bajo su cuidado, mi tía solo nos habló en español para asegurarse de que pudiéramos hablar el idioma con fluidez. Esto era extremadamente importante para ella y puso su corazón y alma en eso. Estoy muy agradecida con ella y mis padres por lo que soy hoy.

La experiencia de mi familia es lo que me impulsa a hacer el trabajo que realizo apoyando el cuidado infantil en el hogar. Y la experiencia de mi familia no es infrecuente. En todo el país, más de 5 millones de cuidadores FFN brindan atención a 11,5 millones de niños, incluidos 6,8 millones de niños de cero a cinco años. Estos cuidadores son a menudo los que apoyan a los miembros de la comunidad Latinx mientras trabajan más de doce horas al día para mantener a sus familias. Son los cuidadores que ofrecen atención en el idioma del hogar de las familias mientras que en otros lugares luchan por obtener acceso a información y recursos vitales en su idioma del hogar. Y la mayoría de los cuidadores de FFN hacen este trabajo esencial por muy poco dinero. Estos desafíos son comunes para las familias inmigrantes, independientemente de su origen étnico.

He visto sufrir a tantos miembros de mi comunidad, ya sea por problemas de inmigración, racismo, problemas socioeconómicos, así como problemas de salud física y mental. Estas experiencias me han mostrado cómo, como sociedad, debemos mejorar para apoyar a nuestras comunidades de inmigrantes, refugiados y negros y latinos. ¿Cómo podemos crear un cambio para apoyar a las personas que están haciendo el trabajo más importante: cuidar a nuestros hijos?

Estoy muy agradecida de tener a mi tía como proveedora de FFN. Como adulto, cuando reflexiono sobre mi experiencia como niño, me pregunto, ¿qué puedo hacer para apoyar mejor a mi comunidad y a los demás?

I knew that I wanted to give back in a way that would be beneficial to families and their children. Estoy agradecido de que me haya llevado a donde estoy como miembro del equipo de Home Grown que aboga por los proveedores de cuidado infantil en el hogar, tanto proveedores con licencia como cuidadores FFN. Estoy agradecido de trabajar con un grupo tan increíble de cuidadores que se preocupan no solo por los niños en sus programas, sino también por las familias en sus comunidades.

gisela provider leader

Si Yo Puedo, Tú Puedes

Gisela Sance comparte cómo el programa Liderando desde Casa me ha brindado oportunidades para ampliar su red, acceder a nuevos recursos y crear conciencia sobre el cuidado infantil.
IMG_0659-2-1

Celebrando los proveedores negros a domicilio continúan fomentando un legado de atención comunitaria en sus comunidades

Este Mes de la Historia Afroamericana, honramos a los proveedores negros de cuidado infantil en el hogar que no solo brindan cuidado a niños; su trabajo sostiene a sus comunidades y, al hacerlo, continúan un legado de cuidado comunitario para las comunidades negras.
ana-klipper-t4B_JcUofvY-unsplash

De cara al 2024: encontrar esperanza y actuar en un año incierto

En Home Grown, miramos el año que tenemos por delante y tenemos esperanzas en el futuro del cuidado infantil en el hogar y el trabajo que estamos haciendo para mejorar el sector. Obtenga más información sobre lo que esperamos a partir de 2023 y hacia qué trabajaremos en 2024.